長崎県の総合建設業です(土木・建築工事全般)。主に法面(のりめん)工事、斜面防災対策工事、地すべり対策工事、災害復旧工事、地質調査業務など。工事表彰 多数。元請けから下請けまで。私たちは法面工事のプロフェッショナルです。田中徳秀 Tanaka Kogyo Co., Ltd.

職場環境と尊重
社員一人ひとりを中心とした企業を目指し、健康的で安全な働きやすい職場環境を確保するとともに、一人ひとりの人格と個性を尊重します。

環境問題への取り組み
自然環境との調和を図り、環境マネジメントシステムを常に改善していくことで地球環境への負荷を低減し、持続可能な社会づくりに貢献します。

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会社メッセージ

近年、異常気象等の自然災害により、様々な問題が発生しています。 豪雨や地震による土砂災害、地球環境の保全など多くの問題に対する要求にお応えし災害におけるインフラ整備を軸として今後も地域の豊かな生活の向上と発展に貢献します。地域の人々が安全で安心して暮らせるまちづくりの実現に寄与できるよう努めます。

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人と環境を大切にした事業活動と社会貢献活動

貧困・健康・ジェンダー平等・働きがい・人や国の不平等・まちづくり・自然環境・平和と公正等の問題に対して、SDGsの理念に共感し、人と環境を大切にした事業活動と社会貢献活動を通じて、目標達成に貢献します。

�@職場環境・尊重 人を大切にする職場環境（健康経営・ダイバーシティ） 【取り組み内容】 ・健康経営推進企業認定・安全な職場・Nぴか4つ星・女性活躍推進宣言・結婚子育て応援宣言・一般事業主行動計画（仕事と子育ての両立支援）・職人いきいき宣言 【SDGsゴール】 ・目標3：従業員の健康管理と福祉・目標5 / 8 / 10：ジェンダー平等、働きがいのある環境、適切な労働条件の確保、性別関係なく機会の平等・目標4：担い手育成

�A自然環境・4R・技術 環境マネジメントと負荷低減 【取り組み内容】 ・エコアクション21・長崎プラスチック4R宣言・ごみ減量リサイクル推進・環境配慮型の技術活用（緑化・森林保全） 【SDGsゴール】 ・目標12 / 14：廃棄物の削減、資源循環、海洋プラスチックごみ対策・目標13：CO2削減、気候変動への具体的対策・目標15：緑化、森林減少の阻止

�B国際人道支援 国際人道支援・貧困対策 【取り組み内容】 ・ウクライナ仕事支援（テレワーク）・国際技術者支援協会への加盟 【SDGsゴール】 ・目標 １ / 16：仕事提供による貧困解消、紛争被害者への人道的支援・目標8 / 10：紛争国技術者の自立支援と国境を越えた仕事の提供

�C防災・地域貢献 災害に強いまちづくりと地域貢献 【取り組み内容】 ・事業継続力強化計画認定・災害協定・山地防災ヘルパー・地域清掃活動 【SDGsゴール】 ・目標9 / 11：強靭なインフラ構築、災害に強い住み続けられるまちづくり・目標17：自治体や地域とのパートナーシップによる連携

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具体的な取り組み

Nぴか 4つ星

長崎県誰もが働きやすい職場づくり実践企業認証制度『Nぴか』で4つ星に認証されました。この認証制度は長崎県が推進しており、年齢・性別に関係なく、誰もが働きやすい環境づくりに積極的に取り組む県内企業を、県が優良企業として認証する制度です。当社は、継続して社員の働きやすい環境づくりに積極的に取り組みます。

健康経営

長崎県および全国健康保険協会（協会けんぽ）長崎支部から「健康経営推進企業」の認定を受けました。健康経営推進企業とは、健康経営の取り組み内容が優秀と認められた企業のことです。当社は、継続して社員の健康的で安全な働きやすい職場環境づくりに取り組みます。

女性活躍推進

ながさき女性活躍推進会議を通じて、女性の活躍を推進することを宣言しました。産休・育休後も円滑な職場復帰ができるよう支援し、子育てと仕事を両立出来る環境づくりに努めます。

結婚・子育て

個人の考え方や価値観を尊重しながら、結婚を希望する従業員の後押しや、安心して妊娠・出産・子育てができる職場環境づくりなどに取り組む内容を宣言しました。従業員へ結婚や子育てに関する情報を届けます。業務の共有化を進め、性別や時間制約の有無に関わらず､仕事と家庭の両立とキャリアを応援します。



【ながさき結婚・子育て応援宣言HP】

行動計画

次世代育成支援対策推進法・女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定しました。全ての社員がより活躍でき、仕事と子育てが両立しやすい環境を作るための行動計画です。この計画に基づき、女性の活躍推進と次世代の育成支援をさらに進めてまいります。

2026年4月1日〜2028年3月31日「一般事業主行動計画」

技能者を大切に

「建設技能者を大切にする企業の自主宣言（職人いきいき宣言）」を行いました。この宣言は、技能者を大切にし、処遇改善や働きやすい現場環境づくりに積極的に取り組む姿勢を、国土交通省のポータルサイトを通じて内外に表明するものです。技能者が適切に評価され、安心して働き続けられる環境を整えることで、職人たちが誇りを持って、いきいきと輝ける現場環境を築いてまいります。

2026年03月25日「宣言内容」

環境活動

環境省が策定した「エコアクション 21」認証・登録制度を通じて、環境に配慮した事業活動に取り組んでいます。


【エコアクション21　環境活動レポート】

環境に配慮した新しい技術や工法を積極的に活用しています。2021年度には、環境に配慮した事業活動を長年にわたって取り組んだことに対し、永年継続事業者として感謝状を拝受しました。


2023年度には、長崎市ごみ減量・リサイクル推進功労者表彰を拝受しました。

今後も社会、経済の発展と地球環境保全に貢献していくとともに、SDGs目標達成に向けた活動に積極的に取り組んでまいります。

4R宣言

長崎県が推進する「長崎プラスチック4R宣言事業所」に登録されました。これは、プラスチックごみの削減（Refuse・Reduce・Reuse・Recycle）に積極的に取り組む事業所を公表するものです。今後も、SDGs（持続可能な開発目標）の達成および地域社会の環境保全に貢献できるよう、環境負荷の低減に努めてまいります。

国際人道支援

2022年3月より、ウクライナの方々への支援を継続的に実施しています。2022年11月、(一社)国際技術者支援協会に加盟しました。紛争地域で困窮生活を強いられているエンジニアに仕事を提供することで生活を支援し、1人でも多くの人を救うために活動を続けています。国外に避難できず、仕事を求めている人を対象にテレワーク(オンライン)により、仕事を提供することで支援しています。

地域貢献

県民参加の地域づくり事業(アダプト・愛護団体)の一環として地域の道路清掃美化活動(ボランティア)を毎年、定期的に実施しています。

山地防災ヘルパー

山地災害情報の提供や治山施設・地すべり防止施設の点検などを随時実施し、その状況を長崎県に報告しております。 これは、日頃から危険箇所を把握し、地域の安全・安心な暮らしを守るためのボランティア活動です。

災害協定

建設業協会を介し長崎県と災害協定を締結しており、災害緊急時に即時対応ができる体制を整えています。

事業継続力強化

経済産業省より「事業継続力強化計画」の認定を受けました。 本制度は、中小企業の防災・減災への事前対策を国が認定するものです。当社は、自然災害等の緊急事態においても、従業員の安全を守り、事業を迅速に継続・復旧できるよう、組織的な活動を推進しております。有事の際にも信頼いただける企業を目指し、事業継続力の向上に邁進してまいります。

2026年2月18日「事業継続力強化計画に係る認定」